506 - BENEFICIO PARA OBREROS DE LA CONSTRUCCIÓN

CASOS PRÁCTICOS

- 1 – Aplicación del nuevo régimen previsional diferencial para un albañil de la industria de la construcción, obrero en relación de dependencia, jubilación adelantada a los 60 años, y baja a 25 años de aportes exigidos – Acceso a la jubilación, régimen anterior, tiempo de edad y tiempo de servicio con aportes, beneficios, requisitos, constancia de inscripción - Nuevo régimen jubilatorio, tiempo de edad, tiempo de servicio con aporte, tiempo tope 12 años y tiempo límite 15 años – Libreta de aportes – Beneficio del 20 %, servicios con aportes de hombres y mujeres, cálculo del porcentual, compensación computable – Remuneraciones, sueldo promedio actualizado del obrero, convenio colectivo - Cálculo del haber jubilatorio, tiempo de los últimos 10 años, monto adicional, determinación del haber mensual.

- 2 - Obrera con servicio de gasista, en relación de dependencia de Constructora del Sur, régimen previsional anterior, tiempo de edad tempo de servicio con aportes– Nuevo régimen previsional, tiempo tope 12 años y tiempo límite 15 años – Cese laboral, libreta de aportes, IERIC – Contribución patronal adicional - Cotización adiconal del trabajador - Libros y documentos – Derechos de la trabajadora – Jubilación anticipada – Cálculo del haber mensual jubilatorio.

LEGISLACIÓN

- Ley 26.494 – Nuevo régimen previsional diferencial para trabajadores de la Industria de la Construcción. Contribución patronal adicional, gradualismo de edad, cotización adicional del trabajador.
- Resolución 18 – Prestaciones previsionales de los trabajadores, constancias de inscripción, valor probatorio, servicios comprobados, tiempo, prestaciones.
- Ley 22.250 – Derechos y obligaciones de los empleadores y de los trabajadores comprendidos en el Régimen Nacional de la Industria de la Construcción.
- Decreto 1342 – Inscripción, Libreta de aportes, Fondo de cese laboral.
- Decreto 1309 – Instituto de Estadística y Registro Industria de la Construcción.
- Ley 25.371 – Sistema integrado de prestaciones por desempleo.
- Decreto 771 – Prestaciones por desempleo, autoridad de aplicación.
- Resolución 152 – Fondo para el desarrollo de la construcción FODECO.
- Circular 35 – Acuerdo paritario, fondo para el desarrollo de la construcción.
- Decreto 911 – Higiene y seguridad en el trabajo, reglamentación.
- Resolución 231 – Higiene y seguridad en el trabajo, reglamentación.
- Resolución 16 – Libreta de aportes, nuevo formato 2009.
- Resolución 17 – Libreta de aportes, validez y vigencia de las libretas.
- Comunicación 9516 – Libreta de aportes, credencial y hoja móvil.